Кадровое делопроизводство
Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство обучение
(все что нужно знать специалисту отдела кадров)
- Вы ведете кадровое делопроизводство на вашем предприятии?
- Вы хотите стать квалифицированным специалистом по трудовым отношениям и кадровому делопроизводству?
- Вы хотите научиться вести работу отдела кадров на высоком профессиональном уровне?
- Вы не знаете где получить качественные теоретические и практические знания по трудовым отношениям и кадровому делопроизводству?
Мы предлагаем наш семинар по кадрам:
"Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство в свете последних изменений. Порядок применения трудового законодательства на предприятии с целью исключения негативных правовых проблем для работодателя."
Программа семинара по кадрам
1. Субъекты трудовых отношений. Основания возникновения трудовых отношений;
2. Порядок приема на работу и заключения трудового договора. Электронные трудовые договора. Регистрация трудовых договоров в ЕСУТД. Правила ведения воинского учета;
3. Прекращение трудового договора: как правильно прекратить трудовые отношения и избежать трудовых споров;
4. Дисциплинарные взыскания: все о порядке применения дисциплинарного взыскания согласно трудового законодательства;
5. Режим рабочего времени: виды режимов рабочего времени и порядок их применения;
6. Время отдыха: виды отпусков и порядок их предоставления;
7. Материальная ответственность: виды материальной ответственности, а также порядок применения и оформления материальной ответственности работников;
8. Основные причины возникновения трудовых споров и порядок построения работы отдела кадров с целью исключения негативных правовых проблем для работодателя.
Дополнительная информация по обучению специалистов отдела кадров
Здесь вы можете ознакомиться с дополнительной информацией об обучении по трудовым отношениям и кадровому делопроизводству.
Формат семинара
Заказчик может выбрать любой из предлагаемых вариантов обучения:
Вариант 1: Дистанционное обучение (вебинар – онлайн обучение) продолжительностью один день (8 академических часов) с 10.00 — 17.00 часов.
Вариант 2: Дистанционное обучение (вебинар – онлайн обучение) продолжительностью два дня (16 академических часов), ежедневно с 10.00 — 17.00 часов.
Вариант 3: Очное обучение (семинар — офлайн обучение) продолжительностью два дня (16 академических часов) ежедневно с 10.00 – 17.00 часов.
Обучение проводится по заявкам для корпоративных клиентов при участии от 8 и более участников.
Дата и время проведения обучения определяется по согласованию с заказчиком.
Стоимость обучения
Стоимость обучения зависит от выбранного варианта обучения:
Вариант 1: Дистанционное обучение (вебинар – онлайн семинар) продолжительностью один день (8 академических часов): 35 000 тенге за одного участника (в стоимость входит: обучение, сертификат).
Вариант 2: Дистанционное обучение (вебинар – онлайн семинар) продолжительностью два дня (16 академических часов): 55 000 тенге за одного участника (в стоимость входит: обучение, сертификат).
Вариант 3: Очное обучение (семинар) продолжительностью два дня (16 академических часов): 70 000 тенге за одного участника (в стоимость входит: обучение, сертификат).
Обучение проводится по заявкам для корпоративных клиентов при участии от 8 и более участников.
Дата и время проведения обучения определяется по согласованию с заказчиком.
Обучение проводит лектор/бизнес-тренер: Исламов Пархат Эрнестович – практикующий юрист с опытом практической работы более 20 лет, опыт работы 10 лет адвокатом Алматинской городской коллегии адвокатов, опыт работы руководителем юридического отдела и отдела кадров различных коммерческих компаний, в том числе с иностранным участием, а также государственных предприятий, в настоящее время учредитель и руководитель юридической и тренинговой компании, медиатор РК, член РОО «Казахстанский союз юристов», а также член палаты юридических консультантов, автор книг и статей по государственным закупкам, трудовым отношениям, работе согласительной комиссии и юридическим переговорам, опыт работы лектором/бизнес-тренером более 10 лет.